市安监局2017年7月党员干部学习安排
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时 间 |
学 习 内 容 |
参加对象 |
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2017年7月 |
1．中共盐城市委七届四次全会举行；
2. 全面加强党的建设 为盐城改革发展提供坚强保证；
3.《盐城市安监局推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》（盐安监组字〔2017〕9号）；
4．警钟长鸣 北京通报6起"为官不为""为官乱为"等方面典型问题。 |
全体党员干部 |
要求：各支部要认真组织好每月的学习教育活动，并做好日常的台帐记录工作。
学习材料一：
中共盐城市委七届四次全会举行
中国共产党盐城市第七届委员会第四次全体会议，于7月11日在盐城举行。全会深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，按照省第十三次党代会、省委十三届二次全会和市第七次党代会部署，紧紧围绕“两聚一高”要求，专题研究富民工作，动员全市上下更加自觉地践行以人民为中心的发展思想，强化富民导向，创新富民举措，打好富民主攻仗，让全市人民过上更加幸福美好的生活，奋力夺取全面建成小康社会的决定性胜利。
全会由市委常委会主持。市委书记王荣平代表市委常委会就富民工作作专题部署，并就做好当前工作提要求。市委副书记、市长戴源就《盐城市贯彻落实〈省“十三五”时期基层基本公共服务功能配置标准（试行）〉的实施方案》作起草说明。
全会深刻分析了我市富民工作面临的新形势新挑战，进一步明确聚焦富民的目标思路和关键举措。全会指出，我们追求的富民，是全面建成小康社会大目标下的富民，有着丰富的实践内涵，省委提出要有“大民生”视野，既看底线民生、基本民生，又看质量民生。新时期的富民，不但要让百姓“有饭吃”，还要“吃得好”；不但“有学上”，还要“上好学”；不但“富口袋”，还要“富脑袋”，包括公共服务的享有、公共安全的保障、人居环境的改善、精神文化生活的满足和人的全面发展。要从落实以人民为中心的发展思想、检验全面小康建设成果的高度，目标定位再聚焦，工作部署再聚焦，思路举措再聚焦，不断增进各方面的民生福祉，努力走出一条具有时代特征、回应百姓期盼、富有盐城特色的富民新路。
全会指出，打好聚焦富民的主攻仗，必须做好“加减乘除法”：“加法”，就是提高收入、增加福祉；“减法”，就是减轻负担、减少烦忧；“乘法”，就是充分释放富民的乘数效应；“除法”，就是破除影响富民的制约和束缚。从盐城实际出发，具体要实现“两提升、两降低、两必成”。“两提升”就是要提升居民收入水平、提升公共服务水平，力争到2020年全体居民人均可支配收入超过3万元，比2010年翻一番。“两降低”就是要降低创新创业成本、降低生产生活成本。“两必成”就是要确保到2019年低收入人口全部脱贫目标必须完成、经济薄弱村全部脱贫目标必须完成。
全会指出，当前要突出重点、抓住关键，着力抓好五个方面工作：一要夯实富民之基，拓展产业富民主渠道，培育企业富民主力军，突出农业农村主战场，创造更多财富源泉。二要激活富民之源，突出重点群体带动、创业培训帮扶、创业服务升级，全力扶持创业就业。三要汇聚富民之力，推进基本公共服务标准化，解决好民生热点问题，织密社会保障网络，加强平安盐城建设，提升共建共享水平。四要主攻富民之坚，更加精准地落实扶贫举措、推进产业扶贫、推动片区脱贫和经济薄弱村脱贫，确保实现精准脱贫。五要拓宽富民之路，着力做强生态支撑，加快发展“生态+”经济，优化生产生活空间，做好生态经济文章。
全会强调，富民是一项系统工程，必须发挥好党的领导核心作用，政府有形之手、市场无形之手、群众勤劳之手同向发力、协同推进，形成全社会共同推进富民的强大合力和良好风尚。要强化县区的主体责任、乡镇的直接责任、村居的具体责任，用好、用足省“富民33条”和市“富民10条”等政策措施，确保富民措施落到实处。要强化农村基层党组织的领导核心和政治引领作用，加强村“两委”班子建设，鼓励农村“土专家”“田秀才”等乡土人才带头创业致富。要坚持加大政府投入与发挥市场作用相结合，充分调动广大群众的创富积极性，发挥群众自身的主体作用和能动作用，激发大家用聪明才智和辛勤劳动致富奔小康，营造思富创富的浓厚氛围。
全会就做好当前工作提出明确要求。全会强调，要加强形势分析研判，促进现有企业稳定健康发展，推动财政增长脱虚向实，扎实抓好重大项目建设，继续加快产业转型步伐，更好发挥政策激励作用，确保经济稳健增长。要推进改革落地见效，进一步落实改革推进责任、抓好关键性改革落地、加大开发园区体制机制创新力度，持续增添发展动能。要切实保障改善民生，更大力度推进“五个一”战略工程，不遗余力推进生态文明建设，千方百计支持就业创业，持续不断提高公共服务水平，不折不扣办好民生实事，增强人民群众获得感。要不断巩固深化大走访活动成果，保证社会面安全稳定，保持良好社会舆论氛围，全力维护社会稳定。要从严从实抓党建，深入推进思想建设，切实加强队伍建设，全面推进基层组织建设，强化反腐倡廉建设，持续推进作风建设，营造风清气正政治生态，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。
上午的全体会议以视频会议形式举行，各县（市、区）、盐城经济技术开发区、城南新区，各镇（街道、园区、中心社区）设分会场。与会人员会前集中观看了《富民路上》专题片，会上印发了《全市富民增收100项典型案例》。
市委委员、市委候补委员出席会议。市纪委委员和市有关方面负责同志列席会议，部分基层一线的省第十三次党代会代表和市第七次党代会代表也列席会议。
学习材料二：
全面加强党的建设 为盐城改革发展提供坚强保证
6月12日下午，市委常委会召开会议，专题研究全市党的建设工作。会议按照中央和省委部署要求，对加强和改进党委（党组）意识形态工作、强化县（市、区）党政正职干部监督管理、培养选拔优秀青年干部、开展市级机关中层干部交流，以及加大经济薄弱村党组织书记激励考核力度等进行研究部署。市委书记王荣平主持会议。
会议研究并原则同意《关于进一步加强县（市、区）党政正职干部监督的实施办法（试行）》。会议指出，县（市、区）党政正职干部是党员干部关键少数中的关键，肩负责任重大、权力较为集中，要按照“严管就是厚爱”要求，切实加强权力运行制约监督。对县（市、区）党政正职干部的监督，要充分发挥党内监督、上级监督、同级监督、纪委监督和社会监督的作用，有效形成监督合力，确保权力配置有依据、行使有边界、运行有监督。要强化巡视巡察成果运用，针对县（市、区）党政正职行使权力问题易发多发的关键环节，突出问题导向，强化有针对性监督制约，推动县（市、区）党政正职干部秉公用权、廉洁从政。
会议听取了市级机关中层干部交流工作情况汇报。会议指出，推进市级机关中层干部交流，是加强干部队伍建设的重要举措。要建立机关中层干部交流常态化、制度化工作机制，在摸清底数的基础上，科学制定交流计划，平稳有序组织交流，促进中层干部多岗位、全方位历练。充分发挥党委（党组）领导作用，坚持集体决策、规范操作，强化纪律监督和宣传引导，推动市级机关中层干部交流工作顺利开展。
会议研究并原则同意《盐城市青年干部培养选拔实施办法》。会议指出，培养选拔青年干部，是建设高素质干部队伍的源头工程，事关盐城经济社会长远发展。要按照省委要求，坚持市县联动，加大青年干部的培养选拔力度。要明确配备任务，健全选配机制，注重后备培养，分层分级建库，大胆选拔使用，从严管理监督，努力营造有利于青年干部脱颖而出的良好环境。
会议研究了我市健全经济薄弱村党组织书记激励考核机制方案。会议指出，要着眼于经济发展水平，坚持分类分档考核，建立稳定增长机制，进一步提高全市村书记收入水平。要把村书记报酬待遇与工作实绩挂钩，调动村干部干事创业积极性，同时吸引更多人才到基层一线工作，激发村一级发展活力，不断加快富民强村步伐。
会议听取了关于贯彻落实意识形态工作责任制和迎接党的十九大宣传工作有关事项的汇报，讨论并原则同意我市《党委(党组)意识形态工作责任制实施方案》。会议强调，要从讲政治高度充分认识意识形态工作的极端重要性，坚决落实党管意识形态，形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。要高度重视维护网络意识形态安全工作，始终坚持问题导向，强化舆情导控，敢于向网络乱象公开亮剑，牢牢把握意识形态工作的领导权和主动权。
会议讨论并原则同意盐城“6·23”特大龙卷风冰雹灾害灾后重建工作表彰建议名单。
学习材料三：
关于印发盐城市安监局推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案的通知
盐安监组字〔2017〕9号
各党支部：
现将《盐城市安监局推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》印发给你们，请认真贯彻执行。
中共bt365体育在线娱乐场党组
2017年6月27日
盐城市安监局推进“两学一做”学习教育
常态化制度化实施方案
推进“两学一做”学习教育常态化制度化，是坚持思想建党、组织建党、制度治党紧密结合的有力抓手。为深入贯彻习近平总书记关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化重要指示精神，落实中央和省委、市委部署要求，结合工作实际，现就我局推进“两学一做”学习教育常态化制度化制定如下方案。
一、总体要求
推进“两学一做”学习教育常态化制度化，要以“两学一做”为基本内容，以“三会一课”为基本制度，以党支部为基本单位，以“政治信仰更加坚定、宗旨观念更加牢固、党内政治生活更加严格、作用发挥更加充分、党的基层组织活力更加显现”为基本目标，按照“突出问题导向、注重以上率下、强化分类指导、激发基层活力、坚持常抓不懈”要求，用党章党规规范党组织和党员行为，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，注重与安全监管中心工作紧密结合，坚持学思践悟、知行合一，坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效，为实现安监工作目标提供强有力的思想和组织保证。
二、主要任务
要在夯实“学”的基础、抓住“做”的关键上持续用力，确保党的组织充分履行职能、发挥核心作用，确保党员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用，确保广大党员干部党性坚强、发挥先锋模范作用。
（一）深化党章党规学习。以党章为统领，将《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等列入学习内容，联系全面从严治党实践，联系党员干部思想实际，深刻领会以习近平同志为核心的党中央全面从严治党的部署。
（二）学深悟透系列讲话。坚持读原著、学原文、悟原理，坚持系统深入学、针对问题学、不断跟进学，进一步领会习近平总书记治国理政新理念新思想新战略，做到学而信、学而思、学而行。同时要紧密联系安全监管工作实际，深刻学习和领会习总书记“走在前列、干在实处”的新要求，提升用讲话精神研究谋划、指导推动工作的水平。
（三）突出学做结合。教育引导党员干部对照“四讲四有”标准，提振精气神、展示新作为，以“学”促“做”，把“学”的成果转化为“做”的自觉，在践行合格标准解决突出问题上取得新成效。
三、工作举措
（一）坚持思想建党，扎实开展学习教育
1.突出学习重点。要以尊崇党章、遵守党规为基本要求，以用习近平总书记系列重要讲话精神武装全党为根本任务，组织党员深入学习党章、党内政治生活准则、党内监督条例和廉洁自律准则等党内法规，深入学习习近平总书记系列重要讲话，围绕总书记系列重要讲话的核心思想、时代背景、思想精髓、理论渊源和实践基础等进行深入学习和研讨，切实把思想和行动时刻统一到讲话精神上来。要及时组织学习中央重要会议、重大部署、重要文件等精神，引导党员干部以最佳的精神状态迎接党的十九大胜利召开，第一时间把学习十九大精神自觉作为学习的重要内容。
2.开展“旗帜鲜明讲政治”专题学习教育。以学习习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻十八届六中全会精神专题研讨班上的重要讲话精神、关于全面从严治党特别是讲政治的重要论述为主要内容，开展“旗帜鲜明讲政治”专题学习和研讨，教育引导党员干部特别是党员领导干部，强化“四个意识”，不断提高把握方向、把握大势、把握全局的能力，提高保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力，自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向中央决策部署看齐，在服务“两聚一高”、服务安全发展新实践中担当作为、建功立业。
（二）坚持知行合一，争做合格党员
1.做到“四个合格”。“两学一做”基础在学，关键在做。教育引导广大党员按照“四讲四有”标准，做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。在政治合格方面，重点是坚定理想信念，正确把握政治方向，坚定站稳政治立场，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，不断增强“四个自信”。在执行纪律合格方面，重点是增强组织纪律性，执行党的决定，服从组织分配，严守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩。在品德合格方面，重点是继承发扬党的优良传统和作风，大力弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等共产党人价值观，带头践行社会主义核心价值观。在发挥作用合格方面，重点是牢记党的根本宗旨，爱岗敬业、履职尽责、服务一线、奉献社会，敢担当、敢负责、敢作为，在安全生产监管监察工作中作表率、当先锋。
2.开展迎接党的十九大主题活动。积极组织全局党员干部参加市级机关工委组织的“迎接十九大，机关作先锋”主题活动，以机关支部为基本单位，开展盐阜党史回眸、机关风采展示、最美共产党员访谈等活动，以党的十八大以来各项事业取得的成就和经验，教育引导全局党员干部切实增强“四个意识”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，找准推动安全发展的切入点着力点，提出加强改进工作的具体措施，争做安全发展的忠诚卫士，确保全市安全生产形势持续稳定向好，为党的十九大胜利召开营造良好的理论氛围、舆论氛围、文化氛围和社会氛围。
3. 树立先进典型，正面示范带动。发挥舆论引导的优势，通过开展“最美安监人”演讲比赛、“讲好安监故事”等活动，在全市安监系统中挖掘和培植先进典型、先进人物、先进事迹，加强先进典型宣传，不断弘扬正能量，形成全市安监人学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围。
（三）坚持固本强基，加强组织建设
1.严格落实“三会一课”制度。坚持把“两学一做”学习教育纳入“三会一课”等基本制度，“三会一课”要坚持政治教育和党性锻炼相结合的模式，通过领导干部讲党课、支部书记讲党课、普通党员“微党课”等活动，谈学习、谈思想、谈工作，增强组织生活吸引力、感染力，提高参会率和覆盖面。
2.着力推进党支部规范化建设。做好机关基层党支部工作法的宣传推广，引导机关党支部书记主动、认真履职。开展支部书记上党课讲稿评选活动，提升支部书记“基本功”。落实好发展党员工作细则，严格党费收缴和使用管理，推动各党支部建设更加规范。
3.扎实开展“党组织统一活动日”和“主题党日”活动。坚持把“党组织统一活动日”和“主题党日”作为推进两学一做”学习教育常态化制度化的重要途径。每月制订方案，精心组织筹划，认真组织开展党员统一活动日活动。充分利用每月统一活动日，组织党员干部集中学习、听党课，开展民主议事和志愿服务等活动，增强党员对党组织的归属感。“七一”、国庆等重大节日前后，应固定开展主题党日活动。
（四）坚持问题导向，切实转变作风
1. 深化推进正风肃纪。加强党员廉政教育，大力推进“立家规、正家风、严家教”行动，自觉规范机关党员言行。把党章党规作为规范党员干部言行的硬约束，严格执行中央八项规定精神和省、市相关规定要求，严格执行作风建设各项纪律规定。严格落实党员管理“十条红线”，着力解决党员队伍中存在的“不像党员、不在组织、不守规矩、不起作用”等问题。
2.深化开展“五看五查”。党员干部要对照党章党规，对照系列讲话，对照先进典型，把自己摆进去，经常自省修身，打扫思想灰尘、进行“党性体检”，重点做好“五看五查”：即看理想信念，查是否做到“四个自信”，是否存在信仰缺乏、信念缺失、精神缺钙等问题；看纪律规矩，查是否牢固树立“四个意识”，是否做到同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；看工作作风，查是否牢固树立宗旨意识，是否严格执行“八项规定”；看组织观念，查是否认真参加组织生活，是否坚持请示报告制度；看责任担当，查是否认真履行岗位职责，是否发挥模范带头作用。
3.深入推进“学找补促”活动。结合市委“进万企、解难题、促发展”活动，深入推进“学先进、找差距、补短板、促发展”活动，全力打造安监“立安为民”服务品牌，开展安全生产宣传“七进”（ 进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所）等活动，组织实施企业需求调查，积极开展“暖企行动”，宣讲政策部署、了解发展情况、听取意见建议、梳理企业问题。以组织生活会、座谈会、问卷调查等形式，引导党员干部查找工作和作风方面存在的问题。
（五）坚持以上率下，抓好“关键少数”
1.发挥党组中心组领学促学作用。定期组织开展党组中心组学习研讨，把学党章党规、学系列讲话作为局党组中心组学习的重要内容。结合年度党组中心组专题学习计划，明确学习专题，加强研讨式、互动式、调研式学习。同时发挥党组统筹安排、指导引领作用，以上率下、率先垂范，带领各支部、各党小组开展学习活动，从而形成党组成员带动中层学，中心组带动局机关学，市局机关带动基层学的“三带动”学习的良好局面。
2. 发挥党员领导干部带头表率作用。党员领导干部要严格执行双重组织生活等基本制度，以普通党员身份参加组织生活、主题党日活动，在常态深学、对标实做上以身作则当好表率，即带头深化学习、带头讲专题党课、带头严格党内政治生活、带头担当作为、带头改进作风，引领整个学习教育扎实有效开展。
3.发挥优秀共产党员典型引领作用。以迎接党的十九大召开为挈机，以“争做合格党员、勇当安监标兵”为目标，积极开展 “红旗支部”和“党员示范岗”创建活动。各支部每半年推荐1名党员示范岗，每半年评选一次“红旗支部”，确保取得“命名一个岗，树起一面旗；表彰一个岗，带动一大片”的效果。
四、组织领导
（一）强化责任落实。推进“两学一做”学习教育常态化制度化在局党组统一领导下开展。局党组要切实承担起主体责任，坚持党建工作与中心工作同谋划、同部署、同推进、同考核，一级抓一级，层层抓落实。局党组书记履行第一责任，班子成员要落实“一岗双责”，结合分管工作加强指导。各党支部要结合机关党建和安全监管的中心工作和重点工作，研究制定学习教育计划和工作清单，明确开展学习教育的重点内容、时间安排和主要方式，切实保证学习教育实效。
（二）严格督查考核。要把推进“两学一做”学习教育常态化制度化纳入对各党支部党建工作考核的重要内容，列为支部书记抓党建工作清单和党支部考核的具体要求。对党内政治生活制度不健全、执行不规范、效果不明显的党支部，要加强检查督促，对工作组织不力、搞形式走过场的，要严肃批评、追责问责。
（三）注重示范引导。各党支部要注重典型培养，结合创建党员示范岗、民主评议党员等活动，树立本支部在“两学一做”学习教育中涌现出的先进典型，在全市安监系统中挖掘和培植先进典型、先进人物、先进事迹，形成全市安监人学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围，以此激发广大党员干部认真学习、干事创业的热情。
附件：盐城市安监局推进“两学一做”学习教育常态化制度化2017年度工作安排
盐城市安监局推进“两学一做”学习教育
常态化制度化2017年度工作安排
根据市委组织部转发《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化2017年工作安排》的通知（盐组通〔2017〕26号），结合我局实际，制定局学习教育常态化制度化2017年度工作安排如下：
一、学习党章党规、系列讲话
（一）制定学习计划加强个人自学
1.局党组制定推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案，各支部依托“三会一课”制定专门学习方案，列出学习篇目，明确学习进度。党员、干部结合实际制定个人自学计划，明确学习重点、学习时间。（6月下旬至7月上旬）
2.按照学习计划，加强个人自学，准确把握党章党规基本要求，深入领会习近平总书记治国理政新理念新思想新战略，增强贯彻落实的自觉性坚定性。（全年）
（二）组织开展专题讨论
局党组中心组集中组织开展三次交流研讨，每次研讨全体班子成员交流发言，主要负责同志带头发言并提要求。
1.以“旗帜鲜明讲政治”为主题，学习贯彻习近平总书记在党的十八届六中全会和省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神，学习贯彻六中全会通过的《准则》《条例》等党内法规，贯彻落实省委关于“旗帜鲜明讲政治”具体工作要求，进行一次集中交流研讨。（6月中下旬）
2.以深入学习习近平总书记治国理政新理念新思想新战略为主题，进行一次集中交流研讨。（9月上中旬）
3.以学习贯彻党的十九大精神为主题，进行一次集中交流研讨。（12月上旬）
各党支部要围绕学习贯彻省第十三次党代会精神，联系各自实际开展一次“我为推动安全发展做什么”专题讨论。要紧密结合安全监管工作实际，针对不同岗位党员特点，对讨论的题目作进一步细化分解。每名党员都要发言，支部党员数量较多的，可以组织多次讨论或以党小组为单位开展讨论。（8月底前）
（三）讲好党课
1.领导班子每位成员结合开展“旗帜鲜明讲政治”专题学习培训，为分管领域、挂钩县区或所在支部党员讲一次专题党课。（7月中旬）
2.各党支部书记结合推进学习教育常态化制度化部署安排，讲一次党课，讲清楚中央和省委的部署要求，讲清楚本支部的学习安排，讲清楚对党员的具体要求，帮助党员干部深化思想认识。（7月中旬）
二、对标“四个合格”笃行实做、真查实改
（一）开展“大走访、大落实”活动
把“大走访、大落实”作为“两学一做”学习教育的重要实践，听取基层意见，摸清企业和一线实情，帮助基层和群众解决实际问题。（全年）
（二）大力开展“学先进、找差距、补短板、促发展”活动
1.紧密结合全局年度中心工作安排，分析贯彻落实情况和重点工作推进落实情况，深入查找短板不足。（全年）
2.引导党员联系岗位实际，勇于担当，创新实干，以优异成绩向党的十九大献礼。（全年）
（三）持续推动党员立足岗位、发挥作用
1.深化“亮身份、树形象”活动，在监管执法工作、党员大会等重大活动中，推行佩戴共产党员标识活动。（全年）
2.深化“领导干部立家规、共产党员正家风”主题活动，争创“红旗支部”和“党员示范岗”。（全年）
（四）持续推动查找整改问题
1.各党支部、党员分别对照“四查四改”“三查三改”“五查五改”，找准找实问题，列出问题清单，逐项销号整改。（7月底前制定清单，年底前整改完毕）
2.落实基层党建7项重点任务，健全防止党员失联的长效机制、党代表和党员违纪违法通报和及时处理机制、基层党组织按期换届提醒督促和责任追究机制，着力解决机关党建“灯下黑”和“两张皮”问题，继续推进社会组织党建工作“两个覆盖”。（全年）
3.着力解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。（全年）
三、开好年度专题民主（组织）生活会、搞好民主评议党员工作
（一）召开年度民主生活会
会前广泛征求意见、深入谈心交心，会上严肃开展批评和自我批评，认真查摆问题、深刻剖析根源、明确整改方向，会后逐一整改落实。（年底）
（二）召开组织生活会
会前深入搞好思想发动，广泛征求意见，开展谈心谈话，查找突出问题。会上严肃开展批评和自我批评，针对突出问题和薄弱环节提出整改措施。（年底）
（三）开展党员民主评议
对照党员标准和“五查五改”要求，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，对党员进行评议，严格稳慎处置不合格党员。（年底）
四、加强对“两学一做”学习教育的督促指导
（一）发挥领导干部领学促学作用
1.建立基层单位学习教育联系点。每位领导班子成员把挂钩县（市、区）安监部门党组织作为联系点，开展一次专题调研，指导推动学习教育深入开展。（7月底前）
2.参加所在支部学习教育。党员领导干部以普通党员身份认真参加所在支部的学习教育，与支部党员一起学习讨论、接受教育。（全年）
3.每季度听取一次挂钩县（市、区）安监部门学习教育情况汇报。及时了解掌握学习教育开展情况，有针对性地开展指导。（2至4季度）
4.参加一次下级党组织领导班子民主生活会。会前深入了解情况，会中加强指导，会后督促抓好整改落实。（年底）
（二）加强党支部建设
严格落实“三会一课”等基本制度，结合实际抓好党员活动日、党员记实管理、流动党员“双向共管”等制度贯彻执行。（全年）
（三）常态化开展督促检查
结合党建工作述职，检查评估各支部开展学习教育情况。认真落实《2017年度局党建工作目标责任书》考核考评内容和党组织书记述职制度，年底向上级党组织报告年度“两学一做”学习教育开展情况。（年底）
警钟长鸣
北京通报6起"为官不为""为官乱为"等方面典型问题
为进一步深化“为官不为”“为官乱为”问题专项治理和“严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题”专项工作，推动中央和市委各项重大决策部署落实到位，切实维护广大人民群众的根本利益，现将近期查处的6起典型问题通报如下：
1.朝阳区十八里店乡在控违拆违工作中履职不力问题。2017年3月至4月期间，朝阳区十八里店小武基村出现部分村民违法建设情况，十八里店乡在控违拆违工作中，对违法建设发现滞后，举措不力，造成严重不良社会影响。十八里店乡乡长姜金平、副乡长杨为民分别受到党内警告处分；十八里店乡小武基村党总支书记吴立华、村委会主任岳维庆、村委会副主任祁乐受到党内严重警告处分；十八里店乡小武基村第三管理站原站长杨凯受到开除党籍处分。
2.怀柔区雁栖镇在泉水头村部分村干部骗取国家拆迁补偿款案中履职不力问题。2010年至2014年，怀柔区雁栖镇泉水头村发生村委会原主任方善权等村干部集体伪造虚假协议骗取国家拆迁巨额补偿款案，方善权等人已被移送司法机关处理。2017年5月，因履职不力，时任泉水头村拆迁分指挥部指挥李久武受到党内严重警告、行政撤职处分（正处级降为副处级）；拆迁二组组长常久田受到党内警告、行政警告处分；拆迁三组组长杨宝来、水务工作组副组长刘久龙分别受到党内严重警告、行政记过处分。因落实主体责任、监督责任不到位，时任雁栖镇党委书记郭小卫、纪委书记郑朝华分别受到党内严重警告处分；现任雁栖镇纪委书记张爱军受到撤销党内职务、行政撤职处分（副处级降为正科级）。
3.门头沟区规划分局原副局长张学东违规出具证明材料问题。2010年3月，张学东在任门头沟区规划分局副局长期间，违反相关规定，越权为东辛房街160号房屋以规划分局的名义出具证明材料，导致144平方米的违建（地下室）被确认具有住宅属性，并获得了权属部门的登记。2017年2月，张学东受到党内严重警告处分。
4.怀柔区地税局汤河口税务所科员丁玉林利用职务之便私售假印花税票等问题。2010年12月至2012年10月，丁玉林在怀柔区地税局第一税务所工作期间，利用职务之便，从社会上购买伪造的《北京市印花税票销售凭证》及假印花税票，在服务窗口对外进行私售，获利金额合计人民币7万余元。2017年4月，丁玉林受到开除党籍处分，并被移送司法机关处理。
5.通州区永乐店镇财政所原出纳李华挪用公款问题。李华在通州区永乐店镇财政所从事出纳工作期间，利用负责管理通州区永乐店镇人民政府银行账户的职务便利，于2016年1月、12月，先后五次从该账户向其个人账户转款共计人民币761万元，用于个人进行股票交易活动。2017年4月，李华受到开除党籍、开除公职处分，并被移送司法机关处理。
6.北京服装学院继续教育学院私设“小金库”、滥发津补贴问题。2007年至2016年，北京服装学院继续教育学院以公款私存形式将学校非学历教育收费转至账外，并通过加班费、过节费等形式，违规向继续教育学院教职工发放津补贴。继续教育学院原院长（2013至2016年期间）史学伟受到党内严重警告处分，撤销继续教育学院院长职务；继续教育学院原院长（2007至2013年期间）张浩（政治面貌为群众），被撤销国际学院院长职务，其涉嫌违法问题移送司法机关处理。继续教育学院原副院长徐慧卿、李晓玲、韩福华在任职领导班子成员期间，对学院相关问题监管缺位、知情不报，且共同参与违规发放津补贴，并从中获益，徐慧卿受到党内严重警告处分，对李晓玲、韩福华诫勉问责。继续教育学院原办公室主任兼报账员蔡静受到留党察看两年处分，降低退休工资待遇两档。（北京市纪委）
